ELMARAD A 32. ALFÖLDI ÁLLATTENYÉSZTÉSI NAPOK
Bizonytalan időre halasztják a 32. Alföldi Állattenyésztési és Mezőgazda Napok szakkiállítást és vásárt!
továbbVezetői anyagok
Támogatás kérése a PORTFOLIO Agrárium 2025 konferencia résztvevőitől
A mezőgazdasági ágazatban dolgozók számára a szezonális munkavégzés sajátosságai miatt kiemelten fontos egy rugalmas és hatékony munkaidő-szabályozás, amely biztosítja a megfelelő munkakörülményeket és a versenyképes foglalkoztatást.
továbbNŐNAPI KÖSZÖNTÉS SZERETETTEL ÉS TISZTELETTEL!
Engedjétek meg, hogy őszinte tisztelettel és szeretettel köszöntselek Benneteket a NEMZETKÖZI NŐNAP alkalmából!
továbbVEZETŐI FELELŐSSÉG A TÁRSAS VÁLLALKOZÁSOKNÁL
Tisztelt Partnereinktől kérem a vezetők email címét, mert több esetben nem jut el fontos információ az irányítókhoz. A kapcsolattartóknak is céges email címre tudjuk küldeni leveleinket. Egy cégtől lehet kérni több elérhetőséget, név és céges emali cím közlésével.
továbbFIGYELEMFELHÍVÁS A KÖZÉPVEZETŐI ÉS SZAKAPPARÁTUSI KÉPZÉSRE
KEDVES KOLLÉGANŐK, KOLLÉGÁK! A MUNKAÜGYI, BÉR, GAZDASÁGI SZAKAPPARÁTUSI DOLGOZÓK IS RÉSZT VEHETNEK A KÉPZÉBEN, ÖNÖK VÁLLALKOZÁSÁNAK IS CSAK A REGISZTRÁCIÓS DÍJAT KELL MEGFIZETNI ÉS A FELTÉTELEK UGYANAZOK, MINT A KÖZÉPVEZETŐKNEK. A NAGY ÉRDEKLŐDÉSRE VALÓ TEKINTETTEL FOGADJUK BE AZ APPARÁTUSI JELENTKEZŐKET. AZ ISMERETEK BIRTOKÁBAN JOBBAN TUDNAK EGYÜTTMŰKÖDNI A KÖZÉPVEZETŐKKEL. A MUNKAVÁLLALÓKKAL VALÓ KAPCSOLATTARTÁSBAN IS SEGÍT A KÉPZÉS. LEHET, HOGY ÖNÖKLESZNEKA KAPCSOLATTARTÓK A KÖZÉPVEZETŐI KÉPZÉSE. A KÉPZÉSI TEMATIKÁJA: KÖZÉPVEZETŐI KÉPZÉS ONLINE MÓDSZERREL, EGYÉNI FELKÉSZÜLÉSSEL MÁR ELKÜLDÉSRE KERÜLT. NINCS KÖZPONTI ELŐADÁS, NEM KELL UTAZNI, NEM KELL MUNKAIDŐT FELHASZNÁLNI -előzetes rövid prezentációs anyag kiküldése a regisztrálta címére. - részletes írásos anyagot küldünk ...
továbbÉRTESÍTÉS KÖZÉPVEZETŐI KÉPZÉSRŐL 2024 NOVEMBER, DECEMBER
ÉRTESÍTÉS KÖZÉPVEZETŐI KÉPZÉSRŐL 2024 NOVEMBER, DECEMBER TISZTELT ÜGYVEZETÉS! A Kontroport Munkaügyi Szervező és Szolgáltató Kft. vezetői képzési ajánlata 2024. évre: KÖZÉPVEZETŐI KÉPZÉS ONLINE MÓDSZERREL, EGYÉNI FELKÉSZÜLÉSSEL A képzés témája: Vezetés alapjai, Foglalkoztatás alapjai, Kommunikáció, Motiváció Bevezetés a vezetői eszköztárhoz és készségekhez. A képzés tartalmazza: - prezentációs anyagot melyet e-mailben küldünk ki a résztvevők részére; NINCS KÖZPONTI ELŐADÁS, NEM KELL UTAZNI, NEM KELL MUNKAIDŐT FELHASZNÁLNI - részletes írásos anyagot melyet e-mailben küldünk ki a regisztrált résztvevők részére; - az írásos anyag feldolgozására 10 nap áll a résztvevők részére; - írásos Teszt kiküldése az írásos anyag feldolgozása után (témakörönként 4-5 kérdés); A TESZTET ...
továbbKÖTELEZŐ AZ ÜZEMORVOSI VIZSGÁLAT?
A munkavállalók munkaköri alkalmassági (üzemorvosi) vizsgálaton való részvételének eltörlése nem kötelező érvényű szabály, csak egy „könnyítési lehetőség” a munkáltatók részére szeptember 1-től. A végrehajtási rendelet még nem ismert, így az sem tudható, mely munkakörök, feladatkörök lesznek érintve
továbbFELHÍVÁS INGYENES SZOLGÁLTATÁS IGÉNYLÉSÉRE
FELHÍVÁS INGYENES SZOLGÁLTATÁS IGÉNYLÉSÉRE. Tisztelt Szerződött Partnereink. Magyarországon az agráriumot az időjárás legalább 7 részre osztotta a csapadék/aszály tekintetében. ezen próbálunk segíteni a mi szerény és informális jellegű szolgálatunkkal. Partnereink részére kezdeményezünk termény, takarmány-, szálastakarmány-, vásárlás/eladás/csere és mezőgazdasági szolgáltatás közvetítése ügyében információs bázist, abból a célból, hogy Partnercégeink segítsék egymás működését közvetlen üzletkötéssel. A mellékelt Magyarország régiói és Partnereinkről szóló térkép és kimutatás szemlélteti, hogy 19 megyében 104 céggel állunk kapcsolatban, ebből 88 cég foglalkozik mezőgazdasági tevékenységgel. Segíteni szeretnénk ebben a nehéz és válságos időszakban az állattenyésztőknek és a növény ...
továbbA HR JELENTÉSE ÉS JELENTŐSÉGE.
A HR jelentése ma már sokkal többet foglal magába, mint az állásinterjúk lebonyolítása és az alkalmasnak tűnő jelentkezők kiszűrése. Ahogy a munka modern felfogásában egyre hangsúlyosabbá válik a munkaerő megszerzése, megtartása és menedzselése, úgy nő az ezzel foglalkozó szakemberek, azaz a HR jelentősége. Elmagyarázzuk, mi mindennel foglalkozhat egy HR-es valójában és segítünk abban, hogy jobban használhasd a területet! A HR fogalma A HR rövidítés jelentése human resources, magyarul tehát a humán erőforrást, a humán erőforrás menedzsmentjét takarja. A HR-es felfogás a cég beosztottjainak összességére emberi tőkeként tekint, és lényegében arra törekszik, hogy ezt a tőkét a cég minél hatékonyabban tudja saját szervezeti céljai szolgálatában felhasználni. Ahogy a ...
továbbMÁSODIK SZOLGÁLTATÓI KÉRÉS 05.02
ISMÉTELT KÉRÉSEM AZ, HOGY JELEZZÉK VISSZA, KI KAPJA MEG, OLVASSA, ESETLEG TOVÁBBÍTJA, VAGY VÁLASZT AD A WEB LAP CIKKEIRE. A VISSZAJELZÉSBEN CSAK NÉV ÉS MUNKAKÖR KERÜLJÖN MEGJELÖLÉSRE, MELYET AZ info@kontroport.hu LEVELEZÉSI CÍMRE KÉRÜNK ÉS VÁRUNK.
továbbMunkaügyi átvilágításról
Munkaügyi átvilágítás, (helyszíni, ágazati, telephelyi) munkaügyi szaktanácsadás Az átvilágítás fő célja a rendezett munkaügyi kapcsolatok megtartása, a szabályos foglalkoztatás elérése és fenntartása. A szankciók elkerülése a pályázatok, támogatások megtartásának alapfeltétele. A jelenlegi ...
továbbJó hírek a web-lapról és a GDPR-ről
Tisztelt Partnereink! Örömmel jelentem, hogy megújítottuk web-lapunkat, ami ezek után okos-telefonról és tabletről is jól látható és használható. A GDPR-ről is jó hírt közlünk. Tisztelettel várok visszajelzést a web-lapról. A személyes konzultációk új időpontjai július 02.-tól köthetők le.
továbbGOSZ-Kontroport együttműködési megállapodás
Tisztelt Partnereink! GABONATERMESZTŐK ORSZÁGOS SZÖVETSÉGE és a KONTROPORT Munkaügyi Szervező és Szolgáltató Kft. 2014.10.06.-án együttműködési megállapodást kötött. A Kontroport Kft. a GOSZ. tagok részére az alábbi munkaügyi szolgáltatásokat nyújtja a tagokkal történő külön megállapodás ...
tovább