2/2015.Hírlevél

2015. január 25.

Elkezdődtek az agrárvezető konferenciák, két helyszínen hét megye vezetői részére tartottunk foglalkoztatási, munkaügyi tájékoztatást. Bácska, Komárom, Csongrád, Győr-Sopron, Tolna, Békés és Somogy megye agrár-vállalozásainak vezetői kb. 270 fővel vettek részt az előadásokon és érdeklődve hallgatták a vezetői kompetenciába tartozó ...

tovább »

1/2015 hírlevél.

2015. január 11.

Tisztelt Partnereink! 2015.-ben 10 éves a Kontroport Munkaügyi Kft. Egész évben arra törekszünk, hogy gazdasági partnereink megismerjék és kérjék kedvezményes szolgáltatásainkat. Ezek közé tartoznak a munkaügyi, foglalkoztatási, társadalombiztosítási, informatikai és munkavédelmi szaktanácsadások. 2015 február 28.-ig még a 2014 áron ...

tovább »

2015 évi minimálbér kormányrendeletben

2015. január 4.

A 2015 évi kötelező legkisebb munkabér (minimálbér) és a garantált bérminimum megállapításáról A Kormány 347/2014. (XII. 29.) Korm. rendelete. A Kormány a  munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 153.  § (1)  bekezdésében kapott felhatalmazás alapján, az Alaptörvény 15. cikk (1) bekezdésében meghatározott feladatkörében eljárva ...

tovább »

Boldog Új Évet Kívánok!

2015. január 1.

Újévi köszöntő Adjon Isten egészséget, kenyeret, bort, tehetséget, tiszta szívet, éles elmét, hitet adjon, jószerencsét! Adjon Isten boldogságot, szeretetet, bátorságot, s elviselni a jövőt mosolyt adjon, nagy erőt! Adjon Isten hű családot, ne túl sok, de jó barátot, önzetlen és szép szerelmet s adjon hozzá békességet! Tisztelettel ...

tovább »

105 ezer forint a 2015 évi minimálbér.

2014. december 29.

2015.-ben 105 ezer forint lesz a minimálbér (várhatóan 604 Ft/óra), a garantált bérminimum összege 122 ezer forint (várhatóan 702 Ft/óra). A vállalkozási szférának ajánlott béremelés mértéke 3-4 százalék. A jövő évi bérmegállapodást megállapodást a kormány nevében a nemzetgazdasági miniszter írta alá a munkaadói és munkavállalói ...

tovább »

December végére

2014. december 22.

Tisztelt Partnereink! Ezúton jelzem Önök felé, hogy ebben a gazdasági évben a mai nappal együtt még 5 munkanap és 5 pihenőnap van melyből 2 fizetett ünnep. Az állattenyésztő gazdaságokban azonban 10 naptári napon kell még helytállni a munkavállalóknak és vezetőiknek. Ezért mi is rendelkezésre állunk, írhatnak, hívhatnak, ha munkaügyi, ...

tovább »